派遣会社の選び方

派遣で働くことを考えるなら、まずは派遣会社に登録する必要があります。

ここで、できれば複数の派遣会社に登録するべきです。それぞれの派遣会社が契約している企業はもちろん異なりますし、複数の派遣会社に登録すれば、それだけ紹介される仕事も増えるということになります。

では、無数にある人材派遣会社の中からどの派遣会社を選べばいいでしょうか。チェックするポイントを紹介しましょう。

■会社の規模

規模の大きい派遣会社の場合、求人情報も多く営業エリアも広いため、希望する仕事が見つかる可能性も高いといえます。逆に中小の派遣会社の場合、会社の特徴を活かした職種を多く扱っていたり、派遣社員へのフォローが行き届いているなどのメリットもあります。

■研修制度や福利厚生

スキルアップ制度や、キャリアカウンセリング、健康相談などスタッフに対するフォロー体制が万全な派遣会社を選ぶといいでしょう。健康保険や有給休暇はもちろん、リゾート施設・カルチャースクールなどの利用割引、出産育児関連のサポートメニューなど、福利厚生は会社によって様々なので、それぞれチェックしましょう。

■希望の職種に強い派遣会社

関連会社や系列企業のある派遣会社は、その業種に関連した求人を多く持っています。自分のやりたい仕事を抱えている派遣会社は、お仕事紹介につながる可能性が高いといえます。

■時給

同じ職種、同じ企業でも、派遣会社によって時給が違う場合があります。これをチェックするにはまずは登録してみる必要があります。また、時給だけでなく、交通費込みか、福利厚生などのフォロー体制はどうなっているかなどもチェックしましょう。

まずは大手の派遣会社に登録

初めての登録であれば、まずは知名度の高い大手の派遣会社に登録することをオススメします。小規模の派遣会社でももちろん問題はありませんが、営業力や求人件数でいえば、やはり大手が強いです。派遣業界では、アデコインテリジェンスリクルートスタッフィングスタッフサービスといったところが大手です。

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