派遣体験記

みなさんから寄せられた派遣体験記です。

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女性/32歳/ぱんださくらひめ
黙々と作業したい方にはオススメ

ある運送会社のコールセンターに派遣に行きました。
私はコールセンター内のデータ入力の部署へ。

黙々と作業をすることが好きで人とのコミュニケーションが少ない方が良いというタイプなので(笑)
毎日ひたすらデータ入力して1日の業務が終わりました!!
ですが、意外と?周りの人間に恵まれて、
大学生のバイトさんやパートの主婦の方などと仲良くなって
コミュニケーションが苦手なはずが毎日出勤するのが楽しくなってました!!
データ入力の仕事は一時間ごとに数分の休憩があるので、その度に仲の良い方とお喋りしてリラックスしていました。
フロアはかなり人が多く、電話対応している方の声が響いていました!
できればデータ入力のお仕事を続けたかったのですが、元々三ヶ月契約のため三ヶ月で業務終了となりました。
機会があればまた同じ会社同じ部署で働きたいです。

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女性/24歳/ゆき
派遣社員への悪口がひどい!

とある有名なお菓子製造の派遣に行きました。時給800円くらいで、派遣社員に休憩場所はあててもらえませんでした。配属された工場の工場長がパーテーション越しに平然と悪口を言う人で、とてもショッキングでした。そして、出身地や出身大学など個人情報も漏らされて散々で散々でした。体全体に蕁麻疹ができはじめたので、勝手ながら辞めたい旨を伝えると、さらに悪口の嵐が、、、。でも、初めての派遣仕事だっただけに、手際の悪い私のせいでもあると思います。仕事の難しさを知ったという点で、印象深かったです!

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女性/37歳/のんびりママ
初めての派遣のお仕事

初めて派遣の仕事の面接で、企業の課長に言われた言葉です。この会社にはもものすごく気の強い女性がいます。それでも大丈夫ならいいですよと言われて、時給もよかったのでそこで働くことにしました。入って一日目、驚くほどのパワハラな女性でびっくりしました。更新せず3ヶ月で期間満了で辞めましたが、スカッとジャパンに出れるくらいの強烈な人でした。その後は別の企業で仕事をしましたが、あんな人とはなかなか出会えないと思います。強烈な思い出です。

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男性/46歳/えいじくん
突っ立って案内をする仕事だけど…

あるファーストフードの警備として派遣された時の話である。仕事は、交通整理(駐車場案内)で、ひっきりなしにやってくる車を、順序良く案内をしていく作業である。雨はしのげて(場所による。)、立っているだけで案内をする簡単な作業であるが、一番困るのは苦情の処理である。プロとして仕事をしているのでつきものなのだが、ここは狭いとか、老人を連れているのに近くに止めさせてもらわなかったとかの苦情を頂く。とても大変な仕事だ。また、一番困ったのは、車にぶつけられたけど、警備員の誘導がなかったからこういう始末になったのだというお客も。これには、困ってしまった。更に、仕事は年末年始の忙しい時期だったので、時間までトイレに行けれないことである。僕は一度、小便を我慢できると思って時間まで頑張っていたが、急いでいたせいと、厚着であったせいもあり、トイレをするとき失敗してしまったことがある。情けないが、自分の仕事によってお金をもらうことを考えると、致し方ないと考えるのが筋であろう。休憩に入ってから汚れを取り、乾かし、次の時間まで休みなしだった。結局昼休みなしで、おにぎりを一個食べるだけで休憩は終わってしまった。交通整理でもよく年配の人がやってらっしゃるが、トイレが一番怖いと聞く。まだかけっぱしの頃だったので、今となってはいい思い出であるが、あの時は、恥ずかしかった。結局10:00に始まり17:00まで仕事があり、収入は8000円近くになった(交通費含む)。そして今振り返ると、お金を稼ぎはたらくという貴重な経験をさせてくれたのだと思った。

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恋愛結婚の新しいカタチ「オーネット」

女性/37歳/はるか
怪奇、鍵の掛かったロッカーから毎年盗難事件多発!

毎年官公庁業務大量募集!の案件があり毎年行っています。200名以上の雇用になるものですから色々な事があるのは充分承知の上なのですが・・毎年必ず複数回、鍵の掛かったロッカー(暗証番号4桁設定)の中にある財布の中から少しお金を抜き取られる、という盗難事件が発生するんです。この「財布の中から少し」とういのがミソなんですよね、全額なら明らかに盗まれた!と証明出来るのですが2枚、3枚抜き取られる程度だと統括リーダーに報告しても「気のせいじゃない?本当にその金額だったの?」と言われるとそう強くも言えないそうです。派遣側としては市の職員には報告して大事にはしたくないのでしょう。
「朝〇〇円と確認しているので絶対間違いありません!」と強く言い切りようやく派遣側が市に報告したのですが案の定予想以上に大騒ぎとなり、それ以降複数回盗難があっても市に報告せず・・

ポシェットやウエストポーチを身に着けることは許可されず、派遣側から手渡されたスーパーの袋(透明)に飲み物と一緒に入れて部屋隅に置くしかないのですが、もし盗難犯人と一緒の部屋だったりしたら・・?
結局毎年「余計なお金や貴重品は持ってこないように」の指導しかありません。もう少し何か対策をして欲しいものです。
にしても休憩時間以外でロッカーに出入り出来る人物なんてそうそういないはずなんですよね。早退・遅刻の人、リーダーかマネージャークラスの人間しか・・以下省略


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女性/34歳/テリー
僻み

朝の7時に出社しても10時に出社しても11時からしか仕事を始めない給料が俺の5倍の正社員「ボーナスが少なかったから家のリフォームが出来ないのが悩み」風呂場2個作りたいらしいからそのために早出社して給料稼ぐんですねわかります

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男性/42歳/ふみ
改善案を出せと言われたが、出しても採用されず

社名はリードエグジビジョンジャパン。
企業商談向けの展示会を主催する会社に派遣され、メールDM配信用のデータ抽出業務を担当していました。派遣社員については繁忙期と閑散期の業務量の差が激しく、閑散期にやる事が無いため業務改善案を出すよう指示されました。正直、その会社の業務手順はルールやフローが曖昧で、また業務効率も曖昧だったため、各業務の手順書やデータ抽出の効率マクロなどを作成し上司に早期に提出しました。しかし、結局のところ社員である上司は忙しさもあって目を通すこともないまま私の契約終了日が来てしまいました。また別の理由として昔からいるお局さん的な契約社員の発言力が強く、非効率であるのにその人のやり方が継続されることになったようです。
更に言えば、私のポジションの派遣社員を年ごとにコロコロ入れ替えているため、ノウハウが継続されず業務の質が向上しない印象でした。あと、いくら質の高い仕事をしても派遣社員は一定期間で切られる鉄則があったようです。

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女性/24歳/シナピ
給料が高いのはいいけど!

とにかく手っ取り早くお金が欲しくて時給の高い仕事の多い派遣に登録しました。私が登録したのは宴会や結婚式披露宴のサービスを主に扱っている派遣会社です。
全くサービス業を経験せずにそのような派遣を始めたので右も左も分からないまま仕事が始まりました。副業的に働き始めたので、仕事に入れるのは週1〜2日。仕事を覚えるのはもちろんですが、サービス業は体が資本といっても過言ではありません。とにかく体力勝負でとても週1〜2日で慣れるような仕事ではありませんでした。
グラグラするような繊細な飾り付けの料理が乗ったものすごく思い皿を持っていったりきたり、、酔っ払ったお客さんに絡まれたり、、サービス業につきものの悩みが尽きませんでした。
そのような辛い仕事内容のため時給が高かったのでしょうが、働きたいと思うような人が少なかったのでしょう、しょっちゅう仕事に入れる日がないかどうか派遣会社の担当の方に聞かれました。
毎週決まった曜日に電話もしなければならないので、本業の都合を考えるとそれもまた負担になり、結局1年ほどで辞めてしまいました。

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